Как уволить неугодного сотрудника

03Мар

Довольно распространенная ситуация, сотрудник не устраивает руководство по той или иной причине. Как уволить такого сотрудника? Это непростая, но очень распространённая ситуация. Действительно, уволить неугодного сотрудника не так просто, как это может показаться на первый взгляд. Вроде бы всё очевидно: одна сторона трудового договора не выполняет свои трудовые обязанности, а вторая не готова это терпеть. Или сотрудник конфликтный человек, от

Читать далее

Наемный персонал: работать в удовольствие. Миф или реальность?

08Авг

Каждый руководитель желает получить добросовестного, ответственного, честного и профессионального сотрудника. Иногда получает. Ненадолго или надолго. Первый вариант рассматривать не будем. Итак, что необходимо сделать руководителю, чтобы у него работали  лучшие специалисты максимально долго? Хочу поделиться личным опытом работы. Основной стаж моей деятельности состоит из управления коттеджными поселками, включающими в свою инфраструктуру автономные системы жизнеобеспечения, спортивные комплексы с бассейнами и саунами,

Читать далее

Немного о нематериальной мотивации сотрудников: как сделать так, чтобы сотрудник бежал на работу сам!

06Июн

У вас сотрудники с удовольствием ходят на работу? Или мечтают от вас сбежать при первой возможности и при первом более ‘вкусном’ предложении со стороны другого работодателя? Такая неверность часто обижает работодателей, ведь он а него вкладывает, обучает, создает хорошие условия труда, платит зарплату, а он такой-сякой сбежал…. И теперь все заново… Ищем нового сотрудника, опять обучаем и тд и тп,

Читать далее